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今天，浪潮軟件官方微信公眾號發布消息，稱我司一名員工早晨上班后突然出現身體麻木狀況。同事隨即撥打120，將其送往山東省立醫院（東院），經醫院診斷為“呼吸性堿中毒”，按照醫生要求進行留觀休息。

浪潮軟件表示，目前該員工身體已恢復正常，短暫觀察后將回家休息。經了解，該員工7月30日、31日正常雙休，平時身體狀況良好。

此前，浪潮軟件因公司辦公室內懸掛各種鼓勵加班的標語，引發網友熱議，這些標語內容如下：

“白天加白班，不瞌睡；晚上加晚班，睡不著。”

“他加我也加，想跑也跑不了。”

“大家加，才是真的加，加班真好。”

“有空就去‘加班’吧，去完成那些我們還未完成的事。”

央視網評論指出，作為一個成立已久的大型企業，應帶頭遵紀守法，成為業界榜樣，崇尚奮斗不能強制灌輸加班文化。如果確是工作臨時需要，加班也是一種奮斗和奉獻。可廣大勞動者抵觸的，往往不是加班本身，而是畸形的“無效加班”“被動加班”。

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