“字節裁員”再次登上微博熱搜。

近日，字節被曝溫州本地直營中心撤城裁員，游戲業務ohayoo包括應屆生在內的大量員工也被裁了，實行N+1賠付。

10月19日，字節跳動hr相關負責人承認，裁員信息屬實，系公司正常業務調整。

兩個月前，因“雙減”政策落地，字節教育業務被迫進行大批量裁員，旗下大力教育管理團隊發布公告，“今天的離別是為了更好的未來”，教育裁員實行N+2賠付。

此前，字節一直處于快速擴招狀態，光是2020年，字節跳動的員工總數就從6萬躥到10萬。這樣大規模地招兵買馬，注定會使團隊變得龐大而臃腫，出于精簡人員考慮，此次大面積裁員其實也不奇怪。

溫州撤城

“溫州都裁完了”，某字節員工在職場APP上大呼。

10月12日，字節將溫州本地直營中心火線撤城。據知情人士透露：“除了十來人的本地生活業務團隊被保留負責善后外，其余100多人被限令2天內辦理完離職手續”。

為迅速推廣自己的商業模式，字節在重點省市設立20多個本地直營中心，負責當地抖音、頭條等熱門字節系App的廣告銷售業務，并分出KA（全國大客戶）、LA（本地大客戶）和SMB（中小客戶）三條業務線，對不同體量的客戶進行推廣。

直營中心的業務集體向本地生活傾斜，這些商業化團隊，一度成為字節體系下擴張最快、人數最多的團隊。大量的人員流入，并沒有給帶來多少收益，反而導致團隊愈發臃腫，字節的這一系列動作顯然不算成功。

據豹變報道，去年年底開始，字節跳動對商業化團隊進行了一系列組織架構、業務范圍調整。其中溫州本地直營中心最賺錢的電商業務被拿掉，交給了大眾消費業務線，導致本地直營中心的業績頹勢，最終率先撤城裁員。

值得一提的是，豹變文章下有評論指出，“沒想到公司的消息竟然要靠外部媒體才能得知”。

如今，抖音商業化模式逐漸明晰，隨著自主投放工具抖加與千川日漸成熟，市場上培育出大量可以自運營的個體商戶、代運營公司、MCN機構。廣告銷售業務無需再像從前那般，依賴不怎么賺錢的本地直營中心進行推廣。

今年2月份以來，抖音同城頁出現團購功能，業務范圍涵蓋餐飲、酒店民宿等，越來越多的人開始使用抖音進行點餐、訂酒店。字節對本地生活的野心雖從未停止，但已然不需要本地直營中心進行原始開荒了。商業化團隊的歷史使命基本完成，人員結構優化勢在必行。

應屆生“團滅”

字節裁員潮也波及到游戲業務。

10月19日下午，有知乎用戶自稱是字節跳動游戲部門ohayoo的21屆應屆生員工，在技術研發部門，剛剛被裁。該用戶提到，其部門二三十個應屆生都被裁了，補償N+1。

無獨有偶，另一名知乎用戶說，剛入職字節游戲部門3個月，國慶后突然被約談，說試用期成績不達標，被裁已成定局。

應屆生們懷揣著夢想進入大廠，不料慘遭團滅。沒了應屆生的身份，走社招又太嫩，這種降維打擊被網友稱為“卸磨殺驢”。裁掉一兩名能力不行的應屆生，屬于正常范疇，但裁掉全部的應屆生，實屬缺德。

回過頭來看游戲業務本身，字節游戲大體可以分為兩大板塊，一塊是代理游戲，由商業化團隊負責；另一塊是自研游戲，由戰略團隊負責。ohayoo是字節跳動自研的休閑游戲平臺，截至2020年底，發行休閑游戲超過150款，累計下載量超6億，月活躍用戶數超8000萬，成績十分亮眼。

但今年8月負責人徐培翔因個人原因離職后，該業務重新劃分，原商務、市場、發行運營、產品合并到發行部門。再加上大環境影響，所有游戲必須接入防沉迷系統，導致未成年用戶每周游戲時間有限。休閑游戲的黏性遠不如王者榮耀這樣的MOBA重度游戲，實名制又制造了用戶門檻，自研游戲這條路充滿了不確定性。

從此次裁員來看，字節高層似乎更傾向于風險沒那么高的游戲代理。

一直以來，字節都樂衷于在各個領域跑馬圈地，抱著試錯的心態，大張旗鼓進軍某個領域。從錘子手機到大力教育，從本地直營中心到ohayoo游戲，每一次試錯的結果都是裁員。及時割掉壞肉于公司而言，是正確的選擇，但對于員工來說，卻是無妄之災。

關鍵詞： 字節 應屆 ohayoo 大撤退